各镇人民政府、街道办事处，平湖经济开发区管委会（钟埭街道办事处），局属各科室、单位：
 为进一步掌握劳动保障工作和作风建设动态，宣传典型事例，推广做法经验，强化信息服务，提供决策参考，树立劳动保障工作新形象，现就加强信息报送有关事项通知如下：
 一、明确信息报送要求
 （一）报送内容。
 1．新闻报道类信息。报道劳动保障工作和作风建设动态，及时真实地提供信息，做到出台新政策必报，发生重要事件必报，开展大规模行动必报。
 2．经验总结类信息。及时总结阶段性、专项性工作，做到有创新举措必报，有典型经验必报，有突出成果必报。
 3．综合调研类信息。加强对难点、热点问题的调查和分析研究，提出有较强操作性的对策建议，特别要加强对前瞻性、综合性课题的调研。
 4．紧急突发类信息。凡发生群体性劳资纠纷等重大事件或突发事件，必须按规定及时上报，不漏报、不迟报、不瞒报、不虚报。
 （二）报送原则。
 1．时效性原则。注重信息的时效性，树立严格的时效观念，尤其对重大事件和突发事件，要快速反应、及时上报。
 2．新颖性原则。注重信息观点、内容新颖，不落俗套，力求使每一条信息都说明一个问题，引出一个观点，体现一项政策。
 3．准确性原则。注重事实清楚，表述准确，主题鲜明，内容完整，用精炼的文字反映事物的概貌，做到有情况、有分析、有预测、有建议。
 4．真实性原则。注重信息的真实性，做到实事求是，既报喜，又报忧，对模糊情况追根问底，弄清来龙去脉，对超前预测，要有根有据，合情合理，防止任何虚假和编造。
 （三）报送程序。一般信息经局各科室（单位）、镇（街道）劳动保障机构主要负责人审核后，可直接向媒体投稿，也可通过电子邮件发送到局办公室，由局办公室审定后报送或刊发。重要信息和突发事件信息，须经局领导审定后方可上报。发布到“平湖市劳动和社会保障网”的信息，按《平湖市劳动和社会保障局网站管理办法》操作。
 （四）工作任务。市社会保险管理中心、就业管理服务处、劳动保障监察大队每月至少报送1篇经验总结类或综合调研类信息，其他局属科室、单位每季至少报送1篇，一般不少于800字；各科室、单位每年至少提供1篇有一定深度和质量的调研文章，一般不少于2000字。
 二、充实本局信息刊物
 （一）《平湖劳动保障》普刊。主要刊登各类工作动态、工作经验、调研分析、学习体会等，由各科室（单位）、镇（街道）劳动保障机构工作人员投稿，办公室整理，局长签发。印送范围一般为各镇（街道）、局属各科室（单位）。
 （二）《平湖劳动保障》专刊。主要刊登有一定时间跨度、列入全局重点工作的各类专项活动或专题工作情况，由相关科室负责编辑，分管局长会签，局长签发。印送范围一般为各镇（街道）、相关部门、市有关领导、局属各科室（单位）。
 （三）《平湖劳动保障》增刊。主要刊登有关会议上的领导讲话、交流发言等，由办公室或信息中心负责编辑，局长签发。印送范围一般为各镇（街道）、局属各科室（单位）。
 三、完善管理考核办法
 报送信息的统计、计分和奖励适用于本局各科室（单位）及各镇（街道）劳动保障机构工作人员。
 （一）信息统计。局办公室负责报送信息的统计。报送的信息应写明撰稿人和报送日期，以便按人按期统计。直接向媒体投稿刊登的由投稿人将刊登情况报局办公室。局办公室每季通报科室（单位）信息报送情况。
 （二）计分办法。
 1．每向局办公室提供一条信息，得基本分1分。
 2．被《平湖劳动保障》普刊、平湖市劳动和社会保障网录用的，新闻报道类每篇2分，经验总结类每篇4分，综合调研类每篇8分；同时录用的，计一次分。
 3．被《平湖劳动保障》专刊录用的，投稿人和局办公室各计一半得分（镇、街道报送的除外），其中数据表格不计分。被《平湖劳动保障》增刊录用的，不计分。
 4．被平湖市级主流报刊、政府网站录用的，按第2条1.5倍计分。被嘉兴市劳动保障局和嘉兴市级主流报刊、网站录用的，按第2条2倍计分。被省劳动保障厅和省级主流报刊、网站录用的，按第2条4倍计分。被劳动保障部和国家级主流报刊、网站录用的，按第2条8倍计分。
 5．同条信息重复录用的，累加计分；被同一报刊的纸质版和电子版同时录用的，计一次分。
 6．刊登在报纸头版的，增计0.5倍得分。被平湖市领导或嘉兴市局领导批示的，增计10分；被嘉兴市领导或省厅领导批示的，增计20分；被省领导或部领导批示的，增计40分；被国家领导批示的，增计80分；多位同级领导批示增计一次分，非同级领导批示累计加分。
 7．科室、单位主动联系并提供线索、由媒体记者编写的新闻报道按第2条0.25倍计分，此类报道由科室、单位报局办公室统计。媒体记者自行报道的不计分。
 8．撰稿人为2人及以上的，均摊计分。
 9．紧急突发类信息另行统计和计分。
 （三）考核奖励。每半年根据得分给予奖励，奖金由局根据统计情况发放至撰稿人。局属各科室、单位全年信息报送工作任务完成情况列入年度目标责任制考核。
 四、本通知事项自2008年5月1日起执行。其它未尽事宜按平劳社〔2006〕58号文件执行。
 
 
 
 平湖市劳动和社会保障局
   二○○八年五月四日
 
 
 

主题词：信息  报送  通知
平湖市劳动和社会保障局办公室  2008年5月5日印发  共印12份